技能特长：熟知酒店各部门各岗位工作流程、标准； 擅长酒店运营、团队管理； 多家星级、商务酒店筹备建设、酒店产品市场定位营销模式择定能力等。
自我评价：酒店运营精准定位； 擅长打造优质的酒店管理及运营团队； 擅长培训训导师，组织建立酒店培训师队伍； 擅长设计酒店相关产品，建立合理营销渠道、融合多种营销手段实现营业目标； 运营管理、组织营销、抗压能力、沟通能力强。