大同人才网提示：本简历更新时间：2024-09-05
郭女士
- 性 别：女
- 民 族：汉
- 年 龄：32 岁
- 籍 贯：山西大同
- 婚姻状况：已婚
- 身 高：166 CM
- 体 重：50 KG
- 政治面貌：群众
- 学 历：本科
- 工作经验：十年以上
- 住 址：…………
自我描述
技能特长：电脑
自我评价：认真，勤奋，在行政人事方面有着丰富的工作经验
自我评价：认真，勤奋，在行政人事方面有着丰富的工作经验
教育经历
- 时间：2009-至今学校：………………专业：人力资源管理
工作经历
- 时间：2010-10-2012-5公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：娱乐/运动/休闲所在部门：行政人事部职位名称：行政人事主管
- 离职原因：
- 时间：2012-6-2016-6公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：批发/零售所在部门：总经办职位名称：行政人事主管
- 离职原因：
- 时间：2017-11-2018-12公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：金融业(投资/保险/证券/银行/基金)所在部门：人事行政部职位名称：人事行政专员
- 离职原因：
- 时间：2019-至今公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：其他行业所在部门：综合部职位名称：人资主管
- 工作描述：根据公司发展规划及业务及拓展需求，建立人才标准，制定相应人才招聘策略； 完成人才盘点，绘制人才地图，搭建人才梯队，推行人才继任计划； 管理及开发招聘渠道，控制招聘成本； 对入、离、转、异管理和分析，并定期形成优化改进建议； 新员工培训管理和优化，对新人保留负责； 推进企业文化建设，组织、策划和安排员工活动； 制定培训，绩效，员工关系等人事工作的规划，并做好落实或监督工作； 安排行政日常相关工作，处理好各部门之间的工作协调工作； 适应公司发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能； 梳理汇编各部门管理制度、部门职能和岗位说明书； 制作薪酬； 办理缴纳保险事宜；
- 离职原因：
